4月14日，景德鎮市黨外干部培養選拔工作聯席會召開。市委常委、市委組織部部長肖承貴出席并講話。市委常委、市委統戰部部長吳財鋒主持會議。各縣（市、區）委常委、組織部部長、統戰部部長，昌南新區分管領導，市委組織部、統戰部相關科室負責同志參加會議。 
       會議傳達學習了《中國共產黨統一戰線工作條例》《中共江西省委統一戰線工作領導小組關于貫徹〈中國共產黨統一戰線工作條例〉的實施意見》《關于建立黨外干部培養選拔工作聯席會議制度的通知》等文件，審議并原則通過了《關于規范有關干部工作程序的意見》及《市委統戰部關于會商有關部門做好市人大代表中黨外候選人推薦提名工作的意見》，聽取了市、縣兩級黨外干部配備情況匯報。與會人員還就黨外干部培養使用進行交流發言。 
       肖承貴指出，抓好黨外干部培養選拔工作是組織部門、統戰部門共同的政治責任。要提高政治站位，切實增強做好黨外干部培養選拔工作的使命感和責任感，把黨外干部工作納入干部隊伍建設總體規劃，通盤考慮、通盤部署。要重視教育培養，不斷加強黨外干部政治能力歷練、專業能力訓練和實踐能力鍛煉，著力提升黨外干部隊伍能力素質，切實鍛造出一支政治過硬、忠誠可靠、業務精良、敢于擔當的黨外干部隊伍。要大膽選拔使用，實現黨外干部常態化配備目標，統籌把握黨外干部結構比例、培養前景，推動各個領域、各個層面黨外干部配備實現新的突破。要強化統籌協調，進一步完善工作機制，強化兩部協作配合，著力研究工作中遇到的困難和問題，不斷改進工作方法，推動黨外干部培養選拔工作科學化制度化規范化。 
       吳財鋒強調，要提高思想認識，認清做好黨外干部工作的重要意義，認真貫徹落學習近平總書記關于加強和改進統一戰線工作的重要思想，把思想統一起來，把力量凝聚起來，扎扎實實把各項工作做細做實做好。要堅持問題導向，針對我市黨外干部工作短板弱項制定工作計劃，進一步改進工作措施，著力破解黨外干部發現培養中的重點難點問題。要加強溝通聯系，充分調動一切積極因素，用發展的眼光對黨外后備干部進行培養，積極推進黨外干部工作實現新突破、邁上新臺階。 
       會上還研究了其他事項。 
                                                                    中共景德鎮市委統戰部
                                                                         2022年4月14日